劳动法辞退员工2024年的补偿标准条例是什么？
泰顺县律师
2025-04-17
2024年劳动法辞退补偿标准按工作年限算。依据《劳动法》，员工工作每满1年补偿1月工资，不满按比例算。不及时补偿可能引发劳动纠纷，影响企业声誉。
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✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫辞退补偿常见处理方式为协商或依法补偿。应先与员工协商，协商不成则根据《劳动法》规定，按工作年限支付相应经济补偿。
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